(趣旨)

第1条　この規則は、対馬市立小学校及び中学校(以下「学校」という。)における、学校教育法(昭和22年法律第26号。以下「法」という。)、学校教育法施行令(昭和28年政令第340号)及び学校教育法施行規則(昭和22年文部省令第11号。以下「施行規則」という。)の実施並びに職員の服務及び事務処理に関し必要な事項を定めるものとする。

(備付けの表簿及びその保管)

第2条　学校においては、施行規則第28条の規定による表簿のほか、次の表簿を備えなければならない。

(就学義務の猶予又は免除の認可申請)

第3条　施行規則第34条及び第79条の規定により、保護者が就学義務の猶予又は免除の認可を受けようとするときは、様式第1号による保護者の願書及び医師の証明書等その事由を証するに足る書類を添え、その前年の11月末までに教育委員会に願い出なければならない。ただし、期日以後において、その事由の生じたときは、その都度速やかに願い出なければならない。

(前条により認可を受けた児童・生徒の事由消滅の届出)

第4条　就学義務の猶予又は免除の認可を受けた児童・生徒であって、その事由が消滅したときは、様式第2号により、保護者はその旨を速やかに教育委員会に届け出なければならない。

(校長の所掌事項)

第5条　法第28条第3項及び第40条に規定する校長の校務所掌事項は、概ね次のとおりである。

(出勤簿等)

第6条　職員が出勤したときは、自ら出勤簿に押印しなければならない。

(身分に異動を生じた場合の届出)

第7条　職員は、氏名、本籍、現住所その他身分に異動を生じたときは、直ちに、校長を通じ教育長に届け出なければならない。ただし、転籍又は改氏名の場合は、戸籍謄本又は抄本を添付しなければならない。

(着任)

第8条　職員は、採用又は転任を命じられたときは、発令の日から7日以内に着任しなければならない。

(出張)

第9条　出張中、次の事項のいずれかに当たる場合は、直ちに、上司の指示を受けなければならない。

(文書の収受及び配布)

第10条　学校に到達した文書及び物件は、校長の指示する職員が収受し、次により処理するものとする。

(文書の取扱い)

第11条　校長は、閲覧後、処理事項を指示して取扱者に交付するものとする。

(文書の処理)

第12条　文書の処理は、起案用紙にその伺文及び処理案を記載し、かつ、関係文書を添付し、校長の決裁を受けなければならない。ただし、次の各号に掲げるものについては、当該各号に定めるとおりとする。

(電話又は口頭受理事項の処理)

第13条　電話又は口頭によって受理した事項で重要と認めるものは、電話又は口頭受理用紙にその要領を記載し、第10条第2号の例により処理しなければならない。

(文書の署名)

第14条　文書の署名は、校長名又は学校名を用いる。

(事務引継)

第15条　職員は、転任、休職又は退職等により、その職務を離れるときは、事務引継書により、後任者又は上司の指名した者にその事務を引き継がなければならない。ただし、上司の承認を受けた場合は、引継書の作成を省略し、口頭で引継ぎを行うことができる。

第16条　この規則に定めるもののほか、学校処務に関し必要な事項は、教育長が別に定める。